Exemples d’ateliers : Les mots/Maux du management

Contre la langue de bois : jouons !!!

La novlangue du management s’apparente souvent à une langue de bois. En jouer peut s’avérer un exercice salutaire.

Inventer une grille de loto en remplaçant les chiffres par des mots,

Distribuer des grilles à chaque participant. On peut ainsi inventer des grilles pour le journal de 20h, pour les discours présidentiel…

Voici un exemple fait par des cadres d'EDF pour des séminaires d'entreprises.

Prenez une grille 5×5 (plus petite pour les débutants), remplissez chacune des cases avec les termes "pipeaux" du moment, employés par les nombreux consultants et séminaristes, et munissez vous d'un stylo et d'une bonne dose d'attention car cela va cocher sec durant la matinée !

Dès que vous obtenez une ligne, une colonne ou bien une diagonale, vous avez gagné : levez-vous et criez "FOUTAISES !". La case centrale des grilles de taille impaire peut être laissée libre pour tout mot pipeau nouveau et inattendu prononcé par l'intervenant. Il est autorisé de poser à l'intervenant une question en vue de lui faire prononcer le mot qui vous permettra enfin de terminer cette colonne.

LOTO DES MOTS « FOUTAISES »

Réutiliser les mots interdits

Utiliser les mots devenus interdits sous peine de passer pour un partisan d’un passé révolu, refusant avec obstination l’avenir post moderne auquel est appelée notre société.

« On ne dit plus, on dit ».

Exemple.

Prolongement possible : traduire avec le dictionnaire fabriqué selon l'idée de dessus des articles de journaux, des projets associatifs, des plaquettes de présentation de colloques, etc.

Pour finir, vous pouvez visionner un atelier de résistance au langage du management  à cette adresse Internet : http://www.scoplepave.org/desintoxication-du-langage